近年来，劳务派遣工合法权益受侵害、与正式工同工不同酬等问题逐渐突出，引起了社会各方面的高度关注。

劳务派遣工的基本状况全国企业劳务派遣工呈增长态势我国劳务派遣工的数量到底有多少，有关部门没有公布权威的统计数据，各方面一直存有争议。2006年前后，全总做过一个粗略估算，认为当时全国的劳务派遣工大概是2500万人。

第三产业普遍使用劳务派遣工根据各省（区、市）总工会和各全国产业工会调查，从行业分布看，绝大部分行业都使用劳务派遣工。

劳务派遣工以农民工为主体劳务派遣工中农民工和外地户籍人员均占52.6%，其平均年龄为31.4岁，30岁及以下的占54.2%。如福建省

①劳务派遣工中下岗失业人员占27.35%，向非农转移的农村劳动者占41.43%，城镇其他劳动者占31.19%；天津市劳务派遣工70％是新生代农民工；四川省

②成都市劳务派遣工约18.5万人，农村劳动者占64.3％。劳务派遣用工中存在的主要问题用工不规范。第一，非“三性”岗位大量使用务派遣工。同时，劳务派遣的用工期限呈现长期化趋势，在目用工单位工作6年以上的劳务派遣工占39.5%。第二，不依法签订劳动合同问题突出。

③调查，劳务派遣工在同一用工单位工作超过10年以上的占一定比例，而用工单位只是每两年或三。